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Curso Sistemas de Desarrollo de Personas en el Sector Público

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Curso Sistemas de Desarrollo de Personas en el Sector Público

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Este curso corresponde a un módulo del Diplomado de Gestión de Personas para el Sector Público

Nuestro país enfrenta desde hace más de una década un importante desafío de fortalecer y modernizar el Estado en todas sus dimensiones, de modo de abordar las demandas ciudadanas de manera eficaz, eficiente y con mayores niveles de legitimidad. El desafío de una gestión pública de calidad, frente a una ciudadanía cada vez más exigente en cuanto a resultados y transparencia, representa en la actualidad una necesidad urgente e importante de resolver. Para ello, entre otros factores, se requiere contar con profesionales y directivos públicos calificados técnicamente, orientados a resultados y con altas competencias en liderazgo efectivo. Gestionar y desarrollar talentos representa en la actualidad una de las competencias más requeridas, tanto en el mundo público como en el privado. 

Este curso busca fortalecer competencias trazadoras mediante la formación de profesionales y directivos que además de contar con las capacidades y valores pertinentes a sus funciones, reconozcan en la gestión y el desarrollo de las personas un factor estratégico para generar valor público en las instituciones del estado. Busca en este sentido incentivar el desarrollo de competencias para gestionar de manera eficiente y eficaz a los equipos de trabajo dentro de las organizaciones públicas en el actual contexto de pandemia y post pandemia. 

Este curso corresponde al quinto módulo de los siete que conforman el Diplomado Gestión de Personas para el Sector Público. Un/a estudiante puede tomar este curso e ir avanzando en los siguientes hasta completar el diplomado en su totalidad (para lo cual dispone de dos períodos anuales en que se dicte el diplomado),

Objetivos

Desarrollar e instalar las distinciones conceptuales, competencias y herramientas técnicas y metodológicas que se requieren para una destacada gestión y desarrollo de personas y equipos de trabajo en las instituciones públicas, facilitando la alineación de las capacidades de los funcionarios/as a las definiciones institucionales y desafíos estratégicos de la organización, optimizando así su eficiencia y eficacia en el contexto de pandemia y post-pandemia.

Admisión

15 diciembre 2021 a 07 octubre 2022

Programa

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Contacto

Mónica Galaz
ecoadmi@uahurtado.cl
+569 46282672

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  • Esteban Vásquez ex alumno del Diplomado en Dirección y Gestión de Empresas

    Esteban Vásquez ex alumno del Diplomado en Dirección y Gestión de Empresas

 
Admisión 2022
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